为深入贯彻落实立德树人根本任务，把师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准，进一步加强全区教师队伍师德师风建设，建安区教体局高度重视、精心部署，利用暑期组织开展全区中小学、幼儿园教师师德师风系列培训，分别面向全体教师开展全员送教、面向学校管理者开展专题培训，分层分类推动师德教育走深走实。

此次全员送教培训由建安区教体局统筹安排，区教师进修学校具体组织实施。培训坚持“就近集中、分片统筹、便捷高效、全员覆盖”原则，采取“局属学校入校送教、乡镇学校片区集中参训”模式，推动师德师风培训资源下沉基层学校。培训分7月和8月两个阶段有序推进，截至8月28日，全员送教培训圆满完成，实现全区中小学、幼儿园教师师德师风培训全覆盖。培训设置师德红线警示、典型案例剖析、教师职业素养提升等核心模块，紧密贴合一线教育教学实际，引导广大教师知敬畏、存戒惧、守底线，切实强化教师师德自律意识与职业素养。

为有效破解基层师德管理难点堵点，压实学校党组织书记、校长师德师风建设第一责任人职责，8月29日上午，建安区教体局组织开展师德师风建设管理者专题培训。区教体局班子成员，局属学校书记、校长，各乡镇中心学校及初级中学校长参训。培训由区教师进修学校高级讲师孙惠琴授课，围绕“守底线？明边界？强管理”主线，从问题研判、政策解读、实操指引三个方面，结合典型案例复盘，解读师德相关法规制度，讲解隐患排查、家校沟通、分级处置、舆情防控等实操举措，兼顾严管与教师权益保障，为学校规范化推进师德师风建设提供实操路径。此次培训补齐了学校管理队伍业务短板，进一步厘清工作思路、压实管理责任，推动全区师德师风管理工作提质增效。

本次暑期师德师风系列培训坚持全员教育与管理者能力提升并重，实现一线教师培训全覆盖、学校管理者能力再强化。下一步，建安区教体局将持续推动培训成果转化运用，不断夯实师德师风建设根基，着力锻造高素质专业化教师队伍，营造风清气正的育人环境。