6月6日，区人社局召开专题会议，认真贯彻落实全区领导干部会议精神，部署近期重点工作。会议集中学习了区委书记马浩、区长高雁的重要讲话精神，传达了全区领导干部会议各项议程。

会议指出，此次全区领导干部会议召开得很及时、很有必要，讲话内容语言“实”、内容“实”、措施“实”，突出了抓项目、调结构、办实事。特别是马书记的“六盯六抓”，高区长的“怎么看、怎么办、怎么干”更是为建安区今后的发展指明了方向，具有很强的指导性和可操作性。全体科级干部要切实拿出“困难面前有我们，我们面前没困难”的精气神，带领分管业务股室（中心），统筹推进疫情防控和经济社会发展，坚持目标不变、任务不减，三步并作两步走、一天当作两天用，确保圆满完成上半年“双过半”目标任务。

会议要求，一要强化学习，提高站位。全体干部职工要提高政治站位，迅速掀起学习的热潮，深刻领会全区领导干部会议精神，统一思想认识，入心入脑，将思想、行动统一到区委、区政府的部署上来，统一到建设“现代化建安区”的战略部署上来，切实把会议精神和工作深度融合，增强紧迫感和责任感。二要突出重点，培育亮点。按照区委、区政府的整体部署，对标对表，把会议精神作为人社工作的指南针和方向标，结合《2022年建安区重点民生实事工作方案》，明确任务、抓好落实，以改革创新破解难题，高质量推进“人人持证、技能河南”建设，落细落实各项稳就业政策，通过实现更高质量的就业，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。三要转变作风，勇于担当。以“能力作风建设年”活动为契机，坚持刀刃向内，自我革命，拿出“只争朝夕、不负韶华”的工作热情，自觉站在全区发展大局中谋划和推进工作，把心思和精力凝聚到干事创业上，真正俯下身子为群众办实事，奋力推动全区人社事业迈上新台阶、实现新跨越，以昂扬姿态迎接党的二十大胜利召开。